20秋学期《企业文化与商业伦理（二）》在线平时作业3
试卷总分:100 得分:100
一、单选题 (共 5 道试题,共 20 分)
1.《商人的社会责任》的作者（ ）
A.克拉克
B.谢尔顿
C.鲍恩
D.戴维斯
2.被誉为“公司社会责任之父”的是
A.谢尔顿；
B.鲍恩；
C.卡罗尔；
D.克拉克
3.企业社会责任的本质是（ ）
A.经济责任
B.法律责任
C.伦理责任
D.慈善责任
4.改革开放以来，发布第一份企业社会责任报告的中国企业是（ ）
A.中国建设银行
B.国家电网
C.中国人寿
D.阿里巴巴
5.“7S”管理模式提出者是（ ）
A.特伦斯·迪尔和阿伦·肯尼迪
B.理查德·帕斯卡尔和安东尼·阿索斯
C.威廉·大内
D.托马斯·彼得斯和小罗伯特·沃特曼
二、判断题 (共 20 道试题,共 80 分)
6.在招聘过程中企业和求职者之间是平等的。
7.优秀的企业文化具有凝聚人心的功能。
8.会计信息失真是指故意失真,也称会计舞弊。
9.消费者属于外部利益相关者。
10.企业制度文化是塑造精神文化的载体。
11.企业的工作环境属于企业的物质文化。
12.企业制度文化的作用在于规范员工的行为。
13.注册会计师应比一般会计人员拥有更高的职业素质。
14.权利论道德原则是依据黑格尔的理论提出的。
15.企业哲学的根本问题是企业与社会的关系和企业与人的关系问题。
16.优质的服务会带来长期的信任、购买和利润回报。
17.企业文化作为一种管理理论，率先出现于美国和日本等西方国家。
18.每个企业都有其独具特色的企业精神。
19.在资源利用方面还存在着代际间的不公平问题。
20.文化基因的优劣对于企业的健康发展至关重要。
21.企业管理制度是实现企业目标的有力措施和手段。
22.特伦斯·迪尔和阿伦·肯尼迪认为强文化是企业取得成功的源泉。
23.企业伦理是关于企业经营活动的善与恶、应该与不应该的规范。
24.企业在环境保护方面扮演者重要角色。
25.歧视性定价属于针对消费者不合理定价