东财《领导科学》单元作业二
试卷总分:100 得分:100
一、单选题 (共 15 道试题,共 75 分)
1.企业由于经营范围拓展，对企业内人事进行了相应调整，并任命了新的营销经理，此决策属于（ ）。
A.经营决策
B.业务决策
C.管理决策
D.风险决策
2.独裁主义气氛比较浓厚的组织中信息沟通的主要方式可能是（ ）。
A.自上而下
B.自下而上
C.横向交叉
D.非正式沟通
3.决策方法中的“软技术”是指（ ）。
A.定量决策方法
B.盈亏分析法
C.定性决策法
D.决策树法
4.对领导事业有高度的责任感，这是领导者应具备的（ ）。
A.敬业精神
B.进取精神
C.创新精神
D.求实精神
5.在组织中,（ ）构成组织沟通的基础。
A.人际沟通
B.团队沟通
C.组织间沟通
D.正式沟通
6.通常存在于参与的和民主的组织环境中的沟通方式是（ ）。
A.自上而下的信息沟通
B.自下而上的信息沟通
C.横向的信息沟通
D.交叉的信息沟通
7.（ ）不属于定性决策方法。
A.决策树分析
B.头脑风暴法
C.电子会议法
D.德尔菲法
8.三国时期吴国的周瑜年轻有为，才华横溢，但却心胸狭窄，嫉妒成性，最终过早夭折， 这主要说明领导者应具备良好的（ ）。
A.身体素质
B.心理素质
C.知识素质
D.能力素质
9.在管理决策中,西蒙提出了满意决策原则。对于西蒙的这种观点,（ ）最有说服力。
A.刻追求最优方案会花费过高的代价,有时得不偿失
B.由于管理者对什么是最优方案无法达成共所以只有选取最满意的方案
C.现实生活中很难有最优方案多数选中的方案都是满意方案
D.现实生活中时间有限,所以没有时间选择最优方案
10.领导者能否在实践锻炼中提高自己，主要取决于（ ）。
A.客观条件
B.他人帮助
C.自己的主观努力
D.上级的赏识
11.在社会主义现代化建设中，领导者最重要的价值观念是重视人才和（ ） 。
A.资金
B.设备
C.知识
D.技术
12.任何一个组织只有通过（ ）才能成为一个与其外部环境发生相互作用的开放系统。
A.信息交流
B.决策系统
C.绩效考核
D.有效激励
13.领导者素质的基本内容包括：文化知识素质、能力素质、道德品质素质和（ ）。
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B.演说口才素质
C.气质人格素质
D.政治思想素质
14.量本利分析法主要是用于（ ）。
A.确定型决策
B.风险型决策
C.不确定型决策
D.科学决策
15.影响领导者素质提高的关键因素是（ ）。
A.地位优越
B.后天的社会实践锻炼
C.生活水平高
D.下级的影响
二、多选题 (共 5 道试题,共 25 分)
16.电子媒介沟通包括（ ）。
A.体态
B.讲座
C.闭路电视
D.传真
17.培养创新能力的方式有（ ）
A.坚持终身学习
B.要培养创新思维能力
C.富有独立意识和坚定的信心
D.培养敏锐的洞察力
18.领导者的素质具有（ ）等特点。
A.综合性和整体性
B.动态性
C.个别性和特殊性
D.时代性
19.公民素质是指公民在思想、（ ）方面的基本素质。
A.道德
B.文化
C.科技
D.遵纪守法
20.保证有效沟通需要注意（ ）。
A.选择恰当的沟通渠道
B.对接受者的选择
C.收发信息者对信息的意思理解相同
D.有效地利用“噪声”因素和反馈确认
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