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国开23秋《终身学习与职业发展》大作业终考任务【参考答案】

消极的自我挫败式思维只有在金字塔模型和CASVE循环的底端才可能出现。

答案是:错

马斯洛认为人们的需要包括哪几方面:

生理需要和安全需要

归属与爱的需要

尊重的需要和自我实现的需要

以上答案都正确

答案是:以上答案都正确

共同愿景是组织中人们共同持有的意象或景象,它创造出众人一体的感觉,并遍布组织活动的全部,使组织的各种不同的活动融为一体。

答案是:对

生涯对于个人而言是独特的,没有两个人有完全相同的生涯。

答案是:对

再次择业是从业者提高就业质量、调整发展方向的好机会,一定要达到职业目标。

答案是:对

工作不仅限于有偿活动,休闲活动也是此中很重要的一部分。

答案是:对

和就业运动有关的最重要元认知是指一个人的积极参与精神。

答案是:对

CIP有助于改善生涯发展,因为它排除了在决议计划拟定中怎样定位这一环节。

答案是:错

工作面试中雇主的兴趣焦点在于三个范畴,个人兴趣、技能和价值观。

答案是:对

系统型决议计划气势派头的人倾向于对人和事件做出整体的反映。

答案是:

获取就业信息的渠道主要是通过别人介绍。

答案是:

开展职业信息访谈是大学生探索职业世界的途径之一。

答案是:

情商是一个人的情感能力——一个人感受、理解、控制、运用、表达自己以及对他人情绪的一种情感能力。

答案是:

短期目标可能是自己选择的,也可能是单位或上级安排的。

答案是:

职业生涯规划管理,是对计划的协调、控制,高效率的完成既定目标。

答案是:

以下哪些属于个人质量的3C:

承诺

能力

交流

以上答案都正确

答案是:

要对职业生涯某个阶段是否成功进行全面评价,必须综合考虑什么因素:

个人、家庭因素

企业评价和社会评价

自我评价、家庭评价

个人、家庭、企业、社会等各方面

答案是:

长期目标能用明确语言定性说明,且有明确的实现时间范围。

答案是:

从学校人到职业人角色的转换可以通过两步完成( )

学生时代做好转换的心理准备。

学生时代只要学会知识就可以了

在首次就业后,结合岗位特点,在从业实践中锻炼能力

就业以后只要干好自己的工作就可以了

答案是:

执照与证书不同,它是由政府部分而非专业机构颁发的。

答案是:

内职业生涯指的是基于你自身的性格、兴趣、优势特长等因素进行的职业规划,确定适合你的目标。

答案是:

个人愿景是发自内心的、真正最关心的、最热切渴望达成的事情,它是一个特定的结果、一种期望的未来或意象。主要包括自我形象、有形资产、家庭生活、个人健康、人际关系、职业工作、个人悠闲等7个方面。

答案是:

执行加工范畴的元认知处于金字塔模型的顶端。

答案是:

“骏马无蹄难走路,人无目标难进步”的含义是目标对于人的重要性就像马蹄对马的重要性一样。

答案是:

职业生涯规划是指为实现职业生涯目标和行动计划。这里所指的行动主要是指落实目标的具体措施,主要包括教育、培训、实践等方面的措施。

答案是:

对职业人的基本要求是( )

行为不许出错做人

做事

做人

思维

答案是:

《中华人民共和国职业分类大典》将我国职业归为8个大类,66个中类,413个小类,1838个细类(职业)。

答案是:

三段式分析法的模式包括:

自我分析

目标确定

实施策略

以上答案都正确

答案是:

按照亨考夫的概念,高收入的脑外科医生、辩护律师、电影明星和会计也属于服务行业。

答案是:

职业意识是对本职工作所具有的社会意义的敬重,并接受自己因从事该工作具有的角色,实现认同,在工作中加以贯彻。

答案是:

兴趣的定义是许多人为了乐趣或安享而做的事。

答案是:

判断他所做的是否是职业:小王从农村来到城市。通过劳动服务公司介绍,成为给居民做家政服务的小时工。

答案是:

大学生探索职业世界的途径有:咨询社会职介公司、找单位实习及利用自己的社会关系网 。

答案是:

共同愿景与个人愿景的关系是什么?

个人愿景是共同愿景的前提和基础;

共同愿景的实现有利于个人愿景的实现;

共同愿景根植于个人愿景,但能产生远高于个人愿景所能产生的创造力。

以上答案都正确

答案是:

职业锚就是职业价值观,也是自我意向的一个习得部分。

答案是:

市场仅包括货物互换,都是关于金钱。

答案是:

职业锚由哪部分组成:

自省的才干和能力,以各种作业环境中的实际成功为基础;

消极的自我挫败式思维只有在金字塔模型和CASVE循环的底端才可能出现。

答案是:错

马斯洛认为人们的需要包括哪几方面:

生理需要和安全需要

归属与爱的需要

尊重的需要和自我实现的需要

以上答案都正确

答案是:以上答案都正确

共同愿景是组织中人们共同持有的意象或景象,它创造出众人一体的感觉,并遍布组织活动的全部,使组织的各种不同的活动融为一体。

答案是:对

生涯对于个人而言是独特的,没有两个人有完全相同的生涯。

答案是:对

再次择业是从业者提高就业质量、调整发展方向的好机会,一定要达到职业目标。

答案是:对

工作不仅限于有偿活动,休闲活动也是此中很重要的一部分。

答案是:对

和就业运动有关的最重要元认知是指一个人的积极参与精神。

答案是:对

CIP有助于改善生涯发展,因为它排除了在决议计划拟定中怎样定位这一环节。

答案是:错

工作面试中雇主的兴趣焦点在于三个范畴,个人兴趣、技能和价值观。

答案是:对

系统型决议计划气势派头的人倾向于对人和事件做出整体的反映。

答案是:

获取就业信息的渠道主要是通过别人介绍。

答案是:

开展职业信息访谈是大学生探索职业世界的途径之一。

答案是:

情商是一个人的情感能力——一个人感受、理解、控制、运用、表达自己以及对他人情绪的一种情感能力。

答案是:

短期目标可能是自己选择的,也可能是单位或上级安排的。

答案是:

职业生涯规划管理,是对计划的协调、控制,高效率的完成既定目标。

答案是:

以下哪些属于个人质量的3C:

承诺

能力

交流

以上答案都正确

答案是:

要对职业生涯某个阶段是否成功进行全面评价,必须综合考虑什么因素:

个人、家庭因素

企业评价和社会评价

自我评价、家庭评价

个人、家庭、企业、社会等各方面

答案是:

长期目标能用明确语言定性说明,且有明确的实现时间范围。

答案是:

从学校人到职业人角色的转换可以通过两步完成( )

学生时代做好转换的心理准备。

学生时代只要学会知识就可以了

在首次就业后,结合岗位特点,在从业实践中锻炼能力

就业以后只要干好自己的工作就可以了

答案是:

执照与证书不同,它是由政府部分而非专业机构颁发的。

答案是:

内职业生涯指的是基于你自身的性格、兴趣、优势特长等因素进行的职业规划,确定适合你的目标。

答案是:

个人愿景是发自内心的、真正最关心的、最热切渴望达成的事情,它是一个特定的结果、一种期望的未来或意象。主要包括自我形象、有形资产、家庭生活、个人健康、人际关系、职业工作、个人悠闲等7个方面。

答案是:

执行加工范畴的元认知处于金字塔模型的顶端。

答案是:

“骏马无蹄难走路,人无目标难进步”的含义是目标对于人的重要性就像马蹄对马的重要性一样。

答案是:

职业生涯规划是指为实现职业生涯目标和行动计划。这里所指的行动主要是指落实目标的具体措施,主要包括教育、培训、实践等方面的措施。

答案是:

对职业人的基本要求是(  )

行为不许出错做人

做事

做人

思维

答案是:

《中华人民共和国职业分类大典》将我国职业归为8个大类,66个中类,413个小类,1838个细类(职业)。

答案是:

三段式分析法的模式包括:

自我分析

目标确定

实施策略

以上答案都正确

答案是:

按照亨考夫的概念,高收入的脑外科医生、辩护律师、电影明星和会计也属于服务行业。

答案是:

职业意识是对本职工作所具有的社会意义的敬重,并接受自己因从事该工作具有的角色,实现认同,在工作中加以贯彻。

答案是:

兴趣的定义是许多人为了乐趣或安享而做的事。

答案是:

判断他所做的是否是职业:小王从农村来到城市。通过劳动服务公司介绍,成为给居民做家政服务的小时工。

答案是:

大学生探索职业世界的途径有:咨询社会职介公司、找单位实习及利用自己的社会关系网 。

答案是:

共同愿景与个人愿景的关系是什么?

个人愿景是共同愿景的前提和基础;

共同愿景的实现有利于个人愿景的实现;

共同愿景根植于个人愿景,但能产生远高于个人愿景所能产生的创造力。

以上答案都正确

答案是:

职业锚就是职业价值观,也是自我意向的一个习得部分。

答案是:

市场仅包括货物互换,都是关于金钱。

答案是:

职业锚由哪部分组成:

自省的才干和能力,以各种作业环境中的实际成功为基础;

自省的才干和能力,以各种作业环境中的实际成功为基础;

自省的态度和价值观,以自我与雇用组织和工作环境的价值观之间的匹配性为基础

以上答案都正确

以上答案都正确

以上答案都正确

答案是:

有效地实现质量计划是指:

定义和解决质量问题

真正好的质量管理过程实际上取决于客户的感受,很多人在质量管理中会忽视客户的反馈

高质量产品的生产靠高质量的人

以上答案都正确

答案是:

简历记载了一个人申请某个职位的资格。

答案是:

调整职业生涯规划的关键是我为什么干?

答案是:

能力包括发展和习得的知识与身躯行为。

答案是:

职业倦怠又称职业枯竭症,它是一种由工作引发的心理枯竭现象,是上班族在工作的重压之下所体验到的身心俱疲、能量被消耗的感觉,这和肉体的疲倦劳累是不一样的,而是缘自心里的疲倦。

答案是:

对于员工来说,临时就业和为调派机构工作之间是没有区分的。

答案是:

大学生探索职业世界的途径有:

通过政府人力资源与社会保障部门

咨询学校的老师

通过各种媒体

以上答案都正确

答案是:

自我分析主要包括哪些方面:

我的优势

我的劣势

我的兴趣

A和B为正确答案

答案是:

自我剖析,既要立足现实,看清( ),更要着眼发展,看到( )。

现在的我  将来的我

将来的我  现在的我

现在的我  现在的我

将来的我  将来的我

答案是:

阶段目标中,前一个目标是后一个目标的(),后一个目标是前一个目标的()。

基础   方向

方向   基础

基础   基础

方向   方向

答案是:

对职业人的基本要求是(  )

行为不许出错做人

做事

做人

思维

答案是:

调整职业生涯规划的关键是

“我为什么干?”

“我干得怎么样?”

放弃原有规划

选择更适合自己的发展方向和发展目标

答案是:

大学生调整职业生涯规划的第一个最佳时期是

工作两、三年

毕业前夕

初入工作岗位的第一年

规划制定后

答案是:

( ),是职业生涯规划管理的重要手段。

善于请人督促

和老师搞好关系

定期自我检查规划落实的情况

每天饭后、睡前,闭幕反思

答案是:

职业生涯的成功,不但意味着个人才能的发挥,而且必须为( )作出贡献。

自我发展

家庭发展

推进人类社会发展

小团队发展

答案是:

职业生涯发展目标分为()

长远目标

近期目标

阶段目标

发展目标

答案是:

从学校人到职业人角色的转换可以通过两步完成( )

学生时代做好转换的心理准备。

学生时代只要学会知识就可以了

在首次就业后,结合岗位特点,在从业实践中锻炼能力

就业以后只要干好自己的工作就可以了

自省的才干和能力,以各种作业环境中的实际成功为基础;

自省的态度和价值观,以自我与雇用组织和工作环境的价值观之间的匹配性为基础

以上答案都正确

以上答案都正确

以上答案都正确

答案是:

有效地实现质量计划是指:

定义和解决质量问题

真正好的质量管理过程实际上取决于客户的感受,很多人在质量管理中会忽视客户的反馈

高质量产品的生产靠高质量的人

以上答案都正确

答案是:

简历记载了一个人申请某个职位的资格。

答案是:

调整职业生涯规划的关键是我为什么干?

答案是:

能力包括发展和习得的知识与身躯行为。

答案是:

职业倦怠又称职业枯竭症,它是一种由工作引发的心理枯竭现象,是上班族在工作的重压之下所体验到的身心俱疲、能量被消耗的感觉,这和肉体的疲倦劳累是不一样的,而是缘自心里的疲倦。

答案是:

对于员工来说,临时就业和为调派机构工作之间是没有区分的。

答案是:

大学生探索职业世界的途径有:

通过政府人力资源与社会保障部门

咨询学校的老师

通过各种媒体

以上答案都正确

答案是:

自我分析主要包括哪些方面:

我的优势

我的劣势

我的兴趣

A和B为正确答案

答案是:

自我剖析,既要立足现实,看清( ),更要着眼发展,看到( )。

现在的我 将来的我

将来的我 现在的我

现在的我 现在的我

将来的我 将来的我

答案是:

阶段目标中,前一个目标是后一个目标的(),后一个目标是前一个目标的()。

基础 方向

方向 基础

基础 基础

方向 方向

答案是:

对职业人的基本要求是( )

行为不许出错做人

做事

做人

思维

答案是:

调整职业生涯规划的关键是

“我为什么干?”

“我干得怎么样?”

放弃原有规划

选择更适合自己的发展方向和发展目标

答案是:

大学生调整职业生涯规划的第一个最佳时期是

工作两、三年

毕业前夕

初入工作岗位的第一年

规划制定后

答案是:

( ),是职业生涯规划管理的重要手段。

善于请人督促

和老师搞好关系

定期自我检查规划落实的情况

每天饭后、睡前,闭幕反思

答案是:

职业生涯的成功,不但意味着个人才能的发挥,而且必须为( )作出贡献。

自我发展

家庭发展

推进人类社会发展

小团队发展

答案是:

职业生涯发展目标分为()

长远目标

近期目标

阶段目标

发展目标

答案是:

从学校人到职业人角色的转换可以通过两步完成( )

学生时代做好转换的心理准备。

学生时代只要学会知识就可以了

在首次就业后,结合岗位特点,在从业实践中锻炼能力

就业以后只要干好自己的工作就可以了

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