国开25春《终身学习与职业发展》测验3【参考答案】
检验3
试卷总分:100 得分:100
1.主张应聘者多采纳关闭式答复。
2.时不时打断他人，有助于让他人对自己发生好感。
3.热心的人之所以被大家喜爱，是由于热心的质量让大家联想到与之有关的其他优秀质量和特征，这正是“光环效应”的反映。
4.专业考试，是用事前编制好的规范化量表或问卷，要求被测者完结，并依据完结的数量和质量，来断定其心思水平或特性区别的方法。
5.（ ）是用事前编制好的规范化量表或问卷，要求被测者完结，并依据完结的数量和质量，来断定其心思水平或特性区别的方法。
A.专业考试
B.出题写作
C.心思测试
D.公事员选用考试
6.（ ）是在面试中不适宜的言谈举动。
A.握手要有感染力
B.学会浅笑
C.坚持目光交流
D.体现过于自傲
7.（ ）面试，是指由多位招聘者出头，一起测试一个应聘者的方法。
A.自在讲话式
B.一对一式
C.攻击式
D.团体评论式
8.树立劳动关系应当缔结（ ）。
A.口头劳动合同
B.书面或许口头劳动合同
C.书面劳动合同
D.书面和口头劳动合同
9.（ ）面试，是指由招聘者拟命题目，让应聘者团体评论的方法。
A.攻击式
B.团体评论式
C.自在讲话式
D.一对一式
10.在自在讲话式面试中，大概（ ）。
A.选好讲话的时刻
B.同中求变
C.别出心裁
D.三项都是
11.（ ）不归于社会环境所给予个人的工作信息。
A.社会文化环境
B.企业文化
C.人员环境
D.社会价值观念
12.坐姿礼仪中一般坐椅子的（ ）。
A.悉数
B.一半
C.三分之二
D.边际
13.言语和非言语技巧的合作，会添加沟通的有用性。
14.面试答复“我为何要招聘你”，选用的对策是（ ）。
A.用实例子明你对他们有利
B.首要着重你习惯的或已具有的技能
C.用简练正面的介绍抵消不和的疑问
D.三项都是
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15.假如你的曩昔比如今更有招引力，简历（ ）阅历。
A.准时间由远及近正向摆放
B.准时间由近及远反向摆放
C.按种类摆放
D.按众星拱月式编列
16.面试中，切忌（ ）。
A.顽固己见
B.倾听别人的定见
C.提出异乎寻常的新疑问、新见地
D.用友善的情绪对待竞赛对手
17.攀谈中，该表态时不置可否，违反了攀谈的（ ）准则。
A.礼貌
B.坦白
C.谦善
D.避忌
18.劳务差遣单位应当与被差遣劳动者缔结（ ）以上的固定时限劳动合同，按月付出劳动酬劳。
A.四年
B.一年
C.两年
D.三年
19.（ ）是简历的必填信息。
A.联系方法
B.生源地
C.原籍
D.民族
20.（ ）是面试的杰出仪态。
A.言之有物
B.清洗的表面
C.精力丰满
D.三项都是
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